5月28日晚,榮耀新管理團(tuán)隊(duì)借助榮耀400系列發(fā)布的機(jī)會(huì)首次對(duì)外亮相。榮耀CEO李健在接受澎湃新聞?dòng)浾咴趦?nèi)的媒體采訪時(shí)強(qiáng)調(diào),公司集體領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)很重要,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的思想和能力必須要達(dá)到行業(yè)領(lǐng)先水平,公司才有可能領(lǐng)先。
當(dāng)晚,榮耀新管理團(tuán)隊(duì)亮相的成員包括榮耀終端股份有限公司CEO李健、榮耀CFO彭求恩、榮耀產(chǎn)品線總裁方飛、榮耀銷(xiāo)售與服務(wù)總裁王班、榮耀品牌營(yíng)銷(xiāo)總裁、集團(tuán)首席營(yíng)銷(xiāo)官郭銳。
今年1月份,榮耀前CEO趙明宣布離職,除了趙明外,還有多位管理高層離職。與此同時(shí),前華為“悍將”李健出任榮耀CEO,這也是李健首次在國(guó)內(nèi)公開(kāi)亮相。
李健表示,一個(gè)公司真正做到優(yōu)秀,有四個(gè)特征很重要。一是高高的山,也就是公司的集體領(lǐng)導(dǎo);二是長(zhǎng)長(zhǎng)的坡,也就是企業(yè)的戰(zhàn)略和文化;三是寬寬的河,也就是組織和流程;還有一個(gè)是厚厚的雪,也就是業(yè)務(wù)結(jié)果。
“我可以自信地講這句話,榮耀的團(tuán)隊(duì)是非常優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。大家能看到今天來(lái)的除了我們五位,還有在背后的二十個(gè)高管團(tuán)隊(duì)都很優(yōu)秀,其中有很多中層管理者甚至基層管理者,還有14000+名榮耀員工,因?yàn)槲覀冎灰鸭w的力量充分發(fā)揮出來(lái),才能達(dá)到管理的統(tǒng)一。”李健表示。
有關(guān)榮耀的戰(zhàn)略和文化,李健則表示,榮耀堅(jiān)持以消費(fèi)者為中心、以?shī)^斗者為本。并且把消費(fèi)者為中心更進(jìn)一步強(qiáng)化,“怎樣真正做到從用戶中來(lái)到用戶中去。我們強(qiáng)調(diào)八個(gè)字:團(tuán)結(jié)、開(kāi)放、共創(chuàng)、共享,會(huì)給榮耀帶來(lái)巨大的能量。”
榮耀今年早些時(shí)候在MWC2025期間發(fā)布阿爾法戰(zhàn)略,宣布榮耀將從一家智能手機(jī)制造商向全球領(lǐng)先的AI終端生態(tài)公司轉(zhuǎn)型,以尋求榮耀在人工智能時(shí)代的新定位。為了推進(jìn)這一戰(zhàn)略,未來(lái)五年榮耀將投資100億美元。
李健表示,阿爾法戰(zhàn)略發(fā)布后,榮耀新成立了幾個(gè)一級(jí)部門(mén)。一個(gè)叫(59.990, 1.24, 2.11%)孵化部,加強(qiáng)了對(duì)新產(chǎn)業(yè)的探索;第二,新商業(yè)模式拓展部也成立了,要對(duì)未來(lái)新的商業(yè)模式進(jìn)行探索。第三是品牌營(yíng)銷(xiāo)部,面向全球的品牌營(yíng)銷(xiāo)部,加強(qiáng)用戶側(cè)觸點(diǎn)、體驗(yàn)、心智等方面的建設(shè);第四,建立了消費(fèi)者洞察與體驗(yàn)部,強(qiáng)化了用戶洞察、用戶體驗(yàn)和用戶運(yùn)營(yíng)。榮耀還強(qiáng)化了戰(zhàn)略部門(mén)。
“這幾個(gè)部門(mén)怎么樣通過(guò)用戶、通過(guò)品牌、通過(guò)戰(zhàn)略來(lái)驅(qū)動(dòng)這個(gè)公司前進(jìn),怎么樣去拓展我們的新產(chǎn)業(yè)孵化的工作,怎么去研究我們新商業(yè)模式拓展的工作等等,這些是我們大的變化。”李健表示。
榮耀在這次發(fā)布會(huì)上也對(duì)外曝光了進(jìn)軍(16.160, -0.28, -1.70%)產(chǎn)業(yè)的計(jì)劃。一位榮耀研發(fā)人員通過(guò)軟件驅(qū)動(dòng)一款人形機(jī)器人跑出4m/s的速度,打破了之前的機(jī)器人行業(yè)紀(jì)錄。
當(dāng)被問(wèn)及具體機(jī)器人產(chǎn)業(yè)計(jì)劃時(shí),李健表示,新產(chǎn)業(yè)孵化部是榮耀面向全新產(chǎn)業(yè)的一個(gè)探索,未來(lái)涉及領(lǐng)域不止于AI智能體、具身智能,不止于機(jī)器人這一個(gè)形態(tài)。
“任何公司在不同階段都會(huì)有不同增長(zhǎng)曲線,榮耀作為AI終端生態(tài)公司,我們也將會(huì)打造第二、第三乃至更多增長(zhǎng)曲線。機(jī)器人是其中一個(gè)嘗試。等我們真正做出完整產(chǎn)品時(shí),邀請(qǐng)大家一同觀看。”李健表示。
不可否認(rèn),從去年底開(kāi)始榮耀手機(jī)在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)銷(xiāo)售面臨一定壓力。對(duì)此,王班表示,榮耀在全球市場(chǎng)持續(xù)強(qiáng)勁增長(zhǎng)。過(guò)去一年,榮耀在拉美、中東非、亞太等地區(qū)的增長(zhǎng)均超50%,在東南亞的增長(zhǎng)甚至超過(guò)了100%。其中,榮耀中東非過(guò)去兩年增長(zhǎng)了4倍,今年開(kāi)年4個(gè)月繼續(xù)增長(zhǎng)66%。
近期,榮耀中東非地區(qū)部總裁王元琳轉(zhuǎn)任榮耀中國(guó)區(qū)總裁,重振榮耀中國(guó)區(qū)業(yè)務(wù)。王班表示,王元琳是一位有著二十多年中國(guó)與海外豐富經(jīng)驗(yàn)的干將,相信組織煥新的榮耀中國(guó)區(qū)將在他帶領(lǐng)下再創(chuàng)佳績(jī)。隨著榮耀400以及接下來(lái)多款榮耀新品發(fā)布,今年底中國(guó)區(qū)有信心沖擊前三。
榮耀在2024年底完成了股份制改造,為接下來(lái)的上市做準(zhǔn)備。但今年初的管理層變動(dòng),榮耀I(xiàn)PO的時(shí)間表是否有變化?彭求恩在回答記者提問(wèn)時(shí)表示,并已聘請(qǐng)相關(guān)機(jī)構(gòu)并啟動(dòng)上市相關(guān)籌備工作。
彭求恩強(qiáng)調(diào),公司始終致力于追求合規(guī)經(jīng)營(yíng)與規(guī)范治理。未來(lái),將以上市為契機(jī),進(jìn)一步提升公司的治理水平和透明度。同時(shí),為充分保障公司及股東的整體利益,會(huì)適時(shí)啟動(dòng)上市流程。